HR Generalist

remote

via Ashby

About this role

V Rohlíku otevíráme nové distribuční centrum v Opatovicích nad Labem. A to znamená jedinečnou příležitost být u něčeho nového od samého začátku. Hledáme HR Generalistu, který pomůže nastavit HR fungování v nové lokalitě, podpoří manažery i zaměstnance v klíčových momentech employee lifecycle a bude mít přímý vliv na to, jak bude nové centrum fungovat po lidské stránce. Tohle není role, kde jen přebíráš zajeté prostředí. Tady budeš u rozjezdu, nastavování věcí v praxi a budování prostředí, kde se lidem bude dobře pracovat od prvního dne.   PROČ JE TAHLE ROLE ZAJÍMAVÁ - Budeš u rozjezdu nového distribučního centra, což je jedinečná příležitost být součástí něčeho nového od prvního dne.…

Read the full description on Rohlik's site →

What we'd score you on

reqspace match rubric

Five dimensions, recruiter-grade. Upload your resume and we'll generate a written explanation of where you fit and where the gaps are.

1

Skills match

For this role: r, tempo

2

Level fit

We check your title trajectory against the seniority signal of the role.

3

Domain experience

Your work in the role's domain matters more than your years total. We weight recent and direct experience.

4

Recency

A skill you used last quarter weighs more than one from five years ago. We grade on recency, not lifetime.

5

Location fit

This role is remote-eligible — we factor in your stated location and time-zone overlap.

Score yourself on this role.
Free · no card · written explanation included
See if I'm a fit →

Skills in this role

Pulled from the job description. These are the keywords we'll weight when scoring your fit.

rtempo

More at Rohlik

See all open jobs at Rohlik